Zum Stellenangebote in Lateinamerika sind sehr interessant, und Ansichten, schließlich sprechen wir von einem multinationalen Giganten unter den Fluggesellschaften. Auf der Suche nach einem Job bei Latam? Wenn Sie bereit sind, sich auf offene Stellen in Lateinamerika zu bewerben, ist dieser Artikel genau das Richtige für Sie.
Hier zeigen wir Ihnen die notwendigen Schritte zur Registrierung, von der Suche nach Angeboten bis zur Einreichung Ihres Lebenslaufs. Außerdem stellen wir Ihnen die für die Bewerbung notwendigen Informationen wie Voraussetzungen und Fristen vor.
Lesen Sie mit uns bis zum Ende und erfahren Sie mehr darüber Stellenangebote in Lateinamerika und wie Sie sich bewerben können. Folgen!
Offene Stellen in Lateinamerika: Was ist Latam?
Latam ist die größte Fluggesellschaft Lateinamerikas, die aus der Fusion von TAM Airlines und LAN Airlines im Jahr 2012 hervorgegangen ist. Das Unternehmen ist in der Beförderung von Passagieren, Fracht und Luftpostdiensten zu mehr als 140 Zielen in Brasilien, Südamerika, Nordamerika, Europa, Afrika, Asien und Ozeanien.
Das Unternehmen verfügt über eine moderne Flotte von mehr als 320 Flugzeugen, darunter Langstreckenflugzeuge wie den Airbus A350-900 und modernste Modelle des Unternehmens wie den Boeing 787 Dreamliner. Das Unternehmen betreibt außerdem zwei Billigflugmarken: Latam Airlines Brasil und Latam Airlines Argentina.
Neben der Beförderung von Passagieren und Fracht bietet Latam auch Luftpostdienste für den internationalen Markt an. Das Unternehmen arbeitet mit FedEx Express zusammen und bietet Luft- und Bodentransportdienste für diejenigen an, die dringende Lieferungen benötigen.
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Latam wurde eröffnet, um alle Kontinente und alle Marktsegmente zu bedienen, von Billigkunden bis hin zu den anspruchsvollsten. Mit seinem umfangreichen Netzwerk an Reisezielen bietet Latam seinen Passagieren ein sicheres, komfortables und bequemes Reiseerlebnis.
Wie bewerbe ich mich auf offene Stellen in Latam?
Anmeldung zum Arbeitsplätze aus Latam ist ein einfacher und unkomplizierter Prozess. Im Folgenden erklären wir alles Schritt für Schritt. Kasse:
- Zuerst müssen Sie auf die Latam-Website zugreifen und zum Bereich „Personalressourcen“ navigieren. Sie sehen eine Liste der verfügbaren Stellen;
- Wenn Sie den gewünschten Job gefunden haben, klicken Sie einfach auf den Link „Bewerbe dich für diese Position“;
- Anschließend gelangen Sie auf eine Seite mit grundlegenden Informationen zur Stelle und detaillierten Anweisungen zur Bewerbung.
- Zunächst müssen Sie ein Online-Bewerbungsformular ausfüllen;
- In diesem Formular müssen Sie alle notwendigen persönlichen Daten und Berufserfahrungen angeben;
- Unmittelbar nach dem Ausfüllen des Formulars müssen Sie Ihren Lebenslauf absenden. Sie können Ihre verwenden Lehrplan existieren oder ein neues erstellen;
- In dieser Phase ist es wichtig, detaillierte Angaben zu Ihren Erfahrungen und Fähigkeiten zu machen;
- Sobald Sie das Formular ausgefüllt und Ihren Lebenslauf eingereicht haben, erhalten Sie eine E-Mail mit der Bestätigung, dass Ihre Bewerbung eingegangen ist.
- Wenn Sie für die Stelle ausgewählt werden, werden Sie zu einem Vorstellungsgespräch kontaktiert.
- Es ist wichtig zu beachten, dass Sie bei der Anmeldung die Datenschutzerklärung von Latam sorgfältig lesen und den Geschäftsbedingungen des Unternehmens zustimmen müssen;
- Daher akzeptieren Sie durch die Unterzeichnung der Datenschutzerklärung, dass Ihre Daten in Übereinstimmung mit der Datenschutzrichtlinie von Latam verwendet werden.
Die für offene Stellen bei Latam gezahlten Gehälter variieren je nach Position, Standort und Erfahrungsniveau. Latam legt wettbewerbsfähige Gehälter fest, um qualifizierte Kandidaten anzuziehen und zu halten.
Welche offenen Stellen gibt es und wie hoch sind die Gehälter, die bei Stellenangeboten in Lateinamerika gezahlt werden?
Zu den offenen Stellen von Latam gehören die folgenden Positionen: Rekrutierungs- und Auswahlanalyst, Wartungsplanungsanalyst, Praktikant in der Entwicklung von Borddiensten, Fahrer, Flugbegleiter, Gepäck- und Rampenagent, Vertriebsmitarbeiter, Verwaltungsassistent, Supportmitarbeiter, Kundendienst, Frachtbetriebsassistent, Betriebsabfertigung, Wartungsmechaniker, Reinigungsprofi, Tag und Nachtwächter, unter anderem.
Die Vergütung richtet sich nach der Position, basierend auf Ihrer Verantwortung, Ihrem Erfahrungsstand und Ihren relevanten Qualifikationen. Latam bietet Gehaltsvorteile wie Boni, Provisionen, Prämien und Versicherungen.
Das Mindestgrundgehalt für jede Position richtet sich nach der örtlichen Gesetzgebung. Im Durchschnitt schwanken die Gehälter zwischen R$4.500,00 für niedrigere Positionen und R$12.000,00 für höhere Positionen.
Latam Job Vacancies bietet seinen Mitarbeitern außerdem zusätzliche Leistungen wie medizinische und zahnärztliche Hilfe, Lebensversicherung, Pensionsplan und Bildungsprogramme. Einige Stellen bieten auch Vorteile wie Reisen, Verpflegung, Transport und berufliche Weiterentwicklung.
Die Gehälter werden monatlich, basierend auf jedem geleisteten Monat, per Einzahlung auf ein Bankkonto ausgezahlt. Einzelheiten zu Gehältern und Sozialleistungen können Kandidaten während des Auswahlprozesses einsehen.
Wenn Sie noch Fragen zum Artikel haben, kommentieren Sie unten und bis zum nächsten Mal!
