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Vacantes de empleo de Pavel - Escenario abierto

Auxiliar de limpieza de vacantes

Vacante de asistente de limpieza: garantizar un buen progreso de limpieza en todos los entornos; - Conocimientos básicos de limpieza; - Limpiar los ambientes de acuerdo con las normas designadas para la tarea; - Mantener el más alto nivel de limpieza y cuidado adecuado del equipo; - Comunicar directamente a los superiores todos los problemas relacionados con el funcionamiento del sector. - Contribuir a la formación de equipos y a un clima efectivo de trabajo en equipo, así como mostrar un interés genuino por el bienestar, desarrollo y desempeño de los empleados.

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Vacantes de empleo de Pavel - Escenario abierto

Vacante de ama de llaves – RJ

Vacante de ama de llaves - RJ-Desarrollar protocolos y estandarización de procedimientos; Orientación técnica y formación de empleadas domésticas; Establecer escalas y división de ciclos de trabajo; Controlar stocks, vencimientos y reposiciones de elementos de gobierno; Monitorear el desempeño de los proveedores de servicios (lavandería y proveedor de máquinas dosificadoras y productos de limpieza); Inspeccionar la organización y configuración de los carros al inicio del turno; Funcionamiento del dosificador para el llenado semiautomático de productos en pulverizadores/pulverizadores; Verificar las condiciones de los elementos de gobernanza; Monitorear los procesos de limpieza y ordenamiento doméstico; Interactuar con los invitados sobre solicitudes específicas relacionadas con la gobernanza;

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Vacante de Gerente de Tienda – RJ

Vacante de Gerente de Tienda - RJ - Participar activamente en las ventas de la tienda. Asegurar la óptima gestión y funcionamiento operativo de la tienda. Mantener siempre la tienda limpia, ordenada y mantenida. Programe horarios semanales del equipo y también vacaciones junto con el franquiciado. Evaluar mercancías recibidas. Motivar e inspirar al equipo a través de reuniones, comentarios específicos, entrenamiento pragmático y carreras inspiradoras. Reclutamiento y selección de nuevos empleados. Garantizar el trabajo de registro y fidelización de clientes a través de la posventa. Controlar el efectivo y el stock de la tienda. Reemplazar a un empleado ausente.

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