ووفقاً للمكتب الصحفي الفيدرالي Caixa Econômica، فإن الفصل الفوري لا يمنع العامل من الحصول على تأمين البطالة.
ما يمنعك من الحصول على هذا التأمين هو دخلك الخاص لدعم نفسك وعائلتك، أو الحصول على مزايا الضمان الاجتماعي المستمرة بخلاف معاش الوفاة أو استحقاقات الحوادث. يمكن العثور على مزيد من المعلومات حول التأمين ضد البطالة هنا من خلال قراءة المقال.
ما هي الفائدة؟
التأمين ضد البطالة هو إعانة نقدية تدفع للعمال العاطلين عن العمل لمدة ثلاث إلى خمس دفعات. يعتمد عدد المزايا التي سيتم الحصول عليها على نوع العمل، أي عدد أشهر العمل وأيضًا ما إذا كان العامل قد حصل بالفعل على الميزة.
من يحق له الحصول على التأمين ضد البطالة؟
الأشخاص التاليون مؤهلون: العمال الرسميون وعمال المنازل للفصل التعسفي، بما في ذلك الفصل غير المباشر؛ الموظفون الرسميون الذين تم تعليق عقد عملهم بسبب مشاركتهم في دورة أو برنامج التأهيل المهني الذي يقدمه صاحب العمل؛ الصيادون التجاريون خلال موسم الإغلاق؛ تم إنقاذ العمال من ظروف تشبه العبيد.
شروط الحصول على تأمين البطالة
في حالة الموظف بعقد رسمي، أي الموظف الذي يعمل في شركة بعقد رسمي، انظر الآن، هذه هي المتطلبات:
الفصل بدون سبب عادل؛ البطالة عند التقدم للحصول على الإعانة؛ دفع الرواتب من قبل شخص اعتباري أو شخص طبيعي يعادل الشخص الاعتباري (المسجل لدى CEI) فيما يتعلق بما يلي:
- الطلب: ما لا يقل عن 12 (اثنا عشر) شهرًا خلال آخر 18 (ثمانية عشر) شهرًا التي تسبق تاريخ الإنهاء مباشرة؛
- الطلب: ما لا يقل عن 9 (تسعة) أشهر خلال آخر 12 (اثني عشر) شهرًا التي تسبق تاريخ الفصل مباشرةً؛
- الطلب: كل شهر من الأشهر الستة (6) التي تسبق تاريخ التنازل مباشرةً، عند تقديم طلبات أخرى. عدم وجود دخل خاص بك لإعالة نفسك وعائلتك؛ لا تتلقى مزايا الضمان الاجتماعي المستمرة بخلاف القسط السنوي للوفاة أو الحادث.
طريقة الموظف المنزلي
- تم إنهاء عملهم دون سبب عادل؛ عملت حصريًا كعامل منزلي لمدة 15 شهرًا على الأقل خلال آخر 24 شهرًا قبل تاريخ التوقف عن العمل الذي أعطى الحق في التأمين ضد البطالة؛
- قمت بتسديد ما لا يقل عن 15 دفعة إلى FGTS كعاملة منزلية؛
- أن تكون دافع ضرائب فرديًا مسجلاً لدى الضمان الاجتماعي ولديك 15 مساهمة على الأقل في INSS؛
- ليس لديك دخل كاف لإعالة نفسك وعائلتك
- عدم استلام مستحقات الضمان الاجتماعي أو دفعات مستمرة، باستثناء إعانة الحوادث وإعانة الوفاة
الموظفون الذين تم تعليق عقود عملهم عن طريق منحة التأهيل المهني
تعليق عقد العمل وفقاً لأحكام اتفاقية أو اتفاقية جماعية، بسبب المشاركة في دورة أو برنامج التأهيل المهني الذي يقدمه صاحب العمل.
الذي يقوم بالصيد الحرفي
- التسجيل لدى المعهد الوطني للتأمين الاجتماعي كشخص مؤمن خاص الحصول على دليل على مبيعات الأسماك إلى كيان قانوني أو تعاونية خلال الـ 12 شهرًا الماضية قبل بداية الموسم المغلق؛
- مؤهل لمواصلة الضمان الاجتماعي أو المساعدة الاجتماعية، مع الإعفاء من إعانة الحوادث أو المعاش التقاعدي في حالة الوفاة؛
- إثبات الممارسة المهنية لنشاط الصيد الحرفي خلال موسم الإغلاق وأنك خصصت نفسك باستمرار للصيد خلال الفترة بين موسم الإغلاق السابق والحالي؛
- عدم وجود عمل أو وظيفة أخرى أو مصدر دخل آخر غير الصيد
العامل الذي قام بالسخرة
ثبوت إنقاذه من العمل القسري أو ظروف مشابهة للعبودية؛ لم يتلق أي مزايا للضمان الاجتماعي بخلاف استحقاقات الحوادث واستحقاقات الوفاة؛ عدم وجود دخل خاص بك لإعالة نفسك وعائلتك.
