Vaga Coordenador Recrutamento E Seleção

Naš glavni cilj je ujediniti stručnjake s tvrtkama koje zapošljavaju, kako biste mogli pronaći slobodno radno mjesto koje ste tražili i tako smanjiti stopu nezaposlenosti u cijeloj zemlji.…

Na našoj web stranici pronaći ćete opsežan popis tvrtki iz najrazličitijih sektora, tako da možete pronaći posao iz snova na temelju svojih interesa. 

Vaga Coordenador Recrutamento E Seleção : Detalhes!

Vaga Coordenador Recrutamento E Seleção.

Buscamos por um(a) profissional que será responsável pela gestão de equipe de recrutamento e seleção, elabora e controla os indicadores da área, prazos, acompanha as atividades de recrutamento e seleção. Principais Atribuições Revisar, aperfeiçoar, implantar e acompanhar processos que irão garantir maior eficácia nos processos seletivos. Realizar o processo de recrutamento e seleção (publicação das posições, triagem, entrevistas, testes, feedback e proposta); Recrutamento de posições de diversos níveis; Suportar a estratégia de diversidade e inclusão da empresa através do recrutamento; Propor e implementar melhorias para um recrutamento mais assertivo; Gerenciamento dos KPIs da área; Gerenciar as ferramentas de recrutamento da organização; Definir a estratégia de captação para as posições; Elaborar resumo dos perfis entrevistados para avaliação dos gestores; Encaminhamento de CVs e agendamento de entrevistas para os gestores e demais envolvidos no processo de avaliação dos candidatos; Dar feedback para os candidatos. Responsável pela gestão do time de recrutamento e seleção; Requisitos Formação superior completa; Inglês Avançado; Experiência com o ciclo completo de recrutamento de ponta a ponta; Pacote office. Conhecimentos em análises comportamentais e perfis; Entrevista por competências e potencial; Gestão de processos; Gestão de indicadores; Gestão de equipes.

Bit ćete preusmjereni


Važno

Važno je zapamtiti da naša tvrtka ne naplaćuje nikakav iznos kao naknadu za korištenje naše platforme. natječaji za posao. Naš je stvarni cilj približiti kandidate tvrtkama i obrnuto, neprofitnim organizacijama, jednostavno želeći dodatno promovirati brazilski sektor zapošljavanja.

Ako vam u bilo kojem trenutku netko naplati naknadu za korištenje, odmah to prijavite našem Centru za korisničku podršku i izbjegavajte plaćanje naknade koju naplaćuju, bez obzira koliko mala bila. Izbjegavajte plaćanje pristojbi u zamjenu za zajamčeno mjesto, to ne postoji i mi ne odobravamo ovakvo ponašanje.

Kako biste koristili našu platformu na jednostavan i izravan način, jednostavno obratite pozornost na detalje slobodnog radnog mjesta, kao što su specifikacije, pomaknite se do dna stranice, provjerite detalje komunikacije poslodavca i stupite u kontakt.

Kako poslati životopis?

Da pošaljete svoje nastavni plan i program, morate ga proslijediti na e-mail s predmetom koji sadrži naziv pozicije za koju ste zainteresirani i svoj životopis u prilogu e-maila [email protected] ili putem web stranice Adecco Brazil, ne zaboravite ažurirati sve svoje podatke za kontakt i pripazite na svoju e-poštu i broj telefona, sretno.

ZAKAŽITE SVOJ RAZGOVOR ODMAH POŠUĆI E-MAIL

PAŽNJA!

Još jednom vas molimo da obratite pozornost na slobodna radna mjesta. Natječaji za radna mjesta koriste se kao način prijevare, nastoji se uzeti novac od ljudi koji imaju dobre namjere i to već duže vrijeme, točnije desetljećima.

Lažni natječaji uvijek su postojali i temelje se na premisi naplate jamstvene naknade za zaposlenje ili za pregled podataka o tvrtki, ali ubrzo nakon plaćanja, slobodno radno mjesto nestaje. Stoga budite vrlo oprezni s ovom vrstom prijevare.

Nadalje, postoje tvrtke koje opstaju naplaćujući honorare kandidatima i tvrtkama, a još jednom ističemo da ne odobravamo ovakvo ponašanje 9 budući da je naša platforma potpuno besplatna za obje strane.

Imajući ovo na umu, pokušajte poduzeti neke mjere opreza kako biste izbjegli lažne prijevare o slobodnim radnim mjestima, kao što su:

  • Tvrtke koje zakazuju intervju, ali dan prije datuma pomaknu termin i traže jamstveni iznos za rezervaciju vašeg intervjua. Ovo ne postoji, ili ima intervjua ili ga nema. Nikada ne plaćajte naknadu za sudjelovanje u bilo kojem procesu;
  • Čudno mi je da tvrtka isplaćuje dvostruku uobičajenu plaću za radničku klasu? Budite sumnjičavi! Znamo da tražite dobar posao, s dobrim uvjetima, s visokim plaćama. Ali, kako kaže izreka, “kad je milostinje previše, svetac je sumnjiv”. Opet, radi se o lažnim slobodnim radnim mjestima, u kojima se neki iznos može naplatiti prije, tijekom ili nakon intervjua, u zamjenu za zajamčeno mjesto;
  • Naposljetku, odbijte sve vrste oglasa u kojima se traže fotografije osobnih dokumenata, uplatnice ili slične situacije. Ovu vrstu radnje odmah prijavite nadležnim tijelima.

Pedro Henrique

Autor web stranice, obučen za oglašavanje, uvijek donosi najbolje vijesti, savjete, aplikacije i financije čitatelju. Vjerujem da obrazovanje i informacije pokreću svijet.