Mamy dla Ciebie idealne oferty pracy, jeśli tego właśnie szukasz. Supermarkety Lidl otworzyły ogólnie nowe oferty pracy dla kandydatów z Ameryki Łacińskiej.

Struktura Lidla jest wyjątkowa i nadal stanowi jeden z punktów odniesienia w zakresie wsparcia pracowników.

Podstawą Supermarketów Lidl są zorganizowane i gotowe do lepszej obsługi klientów zespoły.

Jakość produktów Lidla jest najwyższa od lat 90-tych.

Lidl ma ponad 11 250 sklepów i stale rośnie wykładniczo.

Bycie częścią zespołu pracowników Lidla oznacza gotowość na założenie nowej rodziny, która będzie Ci pomagać na wszystkich etapach nauki i szkoleń w firmie.

Jeśli praca w Lidl jest dla Ciebie interesująca, przeczytaj poniżej o wszystkich możliwościach kariery w supermarketach Lidl.

Czego szukają Supermarkety Lidl

Przede wszystkim odpowiedzialność i ambicja. Nie chcemy pracowników, którzy stoją w miejscu, a tym bardziej tych, którzy są niezadowoleni ze swojej pracy.

Lidl poszukuje pracowników, którzy z sukcesem i radością wykonują swoje obowiązki. Lidl wierzy, że szczęśliwy pracownik pracuje lepiej. Dlatego też należy podkreślić, że zawsze, gdy na to zasłużyli, pracownicy są nagradzani premiami lub awansami.

Lidl poszukuje pracowników, którzy chcą rozwijać się w firmie i wraz z nią, aby mogli maksymalnie wykorzystać swój potencjał jako osoby.

Jeśli należysz do osób, które myślą odważnie i widzą coś więcej niż tylko ofertę pracy w supermarkecie, widzisz możliwość rozwoju swojej kariery w sieci Lidl Supermarket, śledź dalej i dowiedz się o dostępnych ofertach pracy.

Rozpocznij karierę w Lidlu

Rozpoczęcie nowej kariery w tak dużej sieci niektórych ekscytuje, a innych przeraża.

W przypadku kariery w Supermarketach Lidl gwarantujemy, że ekscytacja będzie ważną emocją przy rozpoczynaniu pracy po raz pierwszy, niezależnie od branży i zawodu.

Mówimy to ze spokojem, bo tylko ci, którzy znają proces szkoleniowy w Lidlu, wiedzą, jak motywowani i wspierani są nowi pracownicy przez weteranów firmy.

Skoro już to wiesz, przyjrzyjmy się możliwościom pracy:

• Sprzedawca
• Skrzynka
• Operator piekarni
• Zapas Owoców
• Magazyn materiałów

Obsadzenie jednej z tych ról w Supermarketach Lidl to świetny pierwszy krok na drodze do rozpoczęcia kariery w firmie.

Proste stanowisko sprawi, że szybciej nauczysz się swoich obowiązków, a przy tym nie będziesz wymagać wcześniejszego doświadczenia zawodowego. Jeśli tak jest w Twoim przypadku, te stanowiska pomogą Ci stworzyć dobre pierwsze doświadczenie zawodowe.

Twoje obowiązki, w zależności od stanowiska, mogą wymagać bezpośredniego kontaktu z klientami, dzięki czemu będziesz codziennie szkolony ze swojej strony społecznej. Pamiętaj, że otrzymasz całe potrzebne wsparcie.

Szczegóły każdej funkcji

Poniżej krótko opisujemy funkcje.

Sprzedawca

Odpowiedzialny za ogólny stan zapasów supermarketu w jego magazynach.

Skrzynka

Zajmuje się bezpośrednio pieniędzmi i społeczeństwem, dlatego wymaga większej odpowiedzialności.

Operator piekarni

Odpowiedzialność za realizację dostaw pieczywa i wyrobów cukierniczych do klientów.

Zapas Owoców

Obszar zajmujący się inspekcją i wymianą zepsutych owoców.

Magazyn materiałów

Odpowiedzialny za całe przechowywanie materiałów na rynku, od produktów do czyszczenia środowiska po liczenie długopisów przy kasjerach.

Jak zostać zauważonym na swoim profilu?

Wymagane jest posiadanie dyplomu ukończenia szkoły średniej, ukończenie 19 lat, chęć wykonywania zadań fizycznych i obsługi klienta, a w razie potrzeby posiadanie elastycznego harmonogramu.

Choć wcześniejsze doświadczenie nie jest wymagane, każdy, kto ma doświadczenie na zajmowanym stanowisku, może lepiej dostosować się do codziennej działalności Lidla.

Korzyści

• Szkolenie obiektywne
• 1-miesięczna obserwacja z naszymi przełożonymi
• Wolne weekendy
• Urlopy i płatne urlopy

Bądź częścią Lidla. Supermarkety Lidl to wielka rodzina, która rośnie razem!